人気企業でも若手が辞表!

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若い人ほど起業マインドが高い

 

誰でも知っている企業で異変が起こっている

 

就職人気の非常に高い大企業から、

20代後半~30代半ばの若手社員が

転職市場に出てきている

 

 

転職動機はシンプル

 

「先輩たちを見ていると、

  あんな風にはなりたくない」

 

「自分では何も決められない」

「いてもいなくても一緒」

「ずっと同じ仕事をしているだけ」

 

 

 

 

 

今やイノベーションの世界です

ベンチャー企業に就職した学生時代の同期が

早くから権限と責任が与えられ

実績をあげてもう幹部クラスになっている

 

大企業は古くてスピードが遅く

ダイナミックさはない

 

イケているベンチャーは

どんどんメディアに登場して

30代後半くらいのベンチャー経営者や経営幹部は

非常に魅力的に映る

 

若手がそんな人たちを目の当たりにした後

会社の先輩や上司を見ると

夢も希望も無くなる

 

染まらないうちに

新しい世界へ飛び出そうと思うのは

当然ですね

 

大企業は退職した若手社員の代わりに

契約社員を採用してコスト削減している

 

時代の流れを読み間違っていますよね

 

時代は個性を発揮できる

起業マインドの人材を求めています!

 

 

 

一人ではなく仲間と共に

サラリマン起業・シニア起業・女性起業・個人起業で

一緒に新しい自分の世界を創造しましょう^^

 

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  1. 2019 04.01

    円より縁!

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